Dvě třetiny firem nejsou AI gramotné
Více než dvě třetiny českých firem vykazují nízkou úroveň AI gramotnosti. U institucí veřejné správy je to dokonce 76 procent. Vyplývá to z výsledků Indexu připravenosti na AI od České asociace umělé inteligence.
Leadership a HR
AI v organizaci práce? Plný potenciál se teprve ukáže
Generativní AI nám dnes zjednodušuje celou řadu pracovních povinností. Stále jsou však oblasti, na které nestačí – a jednou z nich je právě organizace práce.
Zelená ekonomika mění i pracovní trh
S postupným odchodem od fosilních paliv a posuneme k udržitelným zdrojům se otevírají nové výzvy a příležitosti také na pracovním trhu.
Jak se správně předávají firmy
Rozhodnutí o budoucnosti vybudovaného rodinného bohatství je jedním z nejtěžších rozhodnutí zakladatele. Bývá to zásadní projekt jak pro zakladatele, tak jeho potomky, manželku či manžela, ale samozřejmě též pro jeho blízké spolupracovníky.
Technologie mění svět
Žijeme v době, ve které technologie mění celá odvětví, ve které nám technologické firmy každý rok představí stovky nových produktů, ve které náš život začíná citelně ovlivňovat AI. Dovedou nám technologie pomoci, s čímkoli si zamaneme?
Dopady AI na organizaci a řízení firem
Firmy vidí využívání nástrojů umělé inteligence jako klíčový prvek pro podnikání a rozvoj společností a jsou v jejich využívání poměrně aktivní. Na co by se měly zaměřit, aby co nejvíce využili potenciál AI? A na jaké změny se musí připravit?
Ženy přinášejí do IT světa mnoho výhod
Jedním z předsudků, který vládne ve světe jedniček a nul, je ten, že informační technologie ovládají primárně muži. Žen v IT přibývá, je jich ale stále málo, navíc jejich platy zatím stále nedosahují výše jejich mužských kolegů.